“Give Me 5” promueve la igualdad de género en todo el mundo

La inclusión, las oportunidades y el empoderamiento son las prioridades de Mastercard® a nivel global. Desde nuestro lugar de trabajo dinámico hasta nuestros productos y soluciones, profundizamos nuestro compromiso con la igualdad de género en todo el mundo.

Inspirado en el quinto Objetivo para el Desarrollo Sostenible de las Naciones Unidas, Give Me 5 aborda el trabajo que Mastercard está realizando para garantizar la igualdad de género. Los tres pilares del programa incluyen:

  • Personas: crear un lugar de trabajo equilibrado, dinámico y participativo en todo el mundo
  • Sociedad: implementar un enfoque inclusivo del negocio
  • Mercado: buscar el equilibrio y el acceso equitativo a los productos y las soluciones
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Por qué trabajar aquí

Mastercard ha sido ampliamente reconocido por crear un satisfactorio equilibrio entre la vida y el trabajo para nuestros empleados



La diversidad está dando sus resultados

Las características demográficas de nuestros empleados permiten medir nuestro progreso hacia el objetivo de convertirnos en una compañía con más diversidad e inclusión

En Mastercard nos enorgullecemos por ser reconocidos por Gender Fair como una compañía que demuestra un compromiso real y sustancial con la igualdad de las mujeres como empleadas, consumidoras y ciudadanas.